日前，寧波市人民政府發(fā)布《寧波市人才發(fā)展“十四五”規(guī)劃》。“十四五”期間，寧波市人才總量的目標(biāo)，將從2020年底的228.5萬人再新增56.5萬人，突破285萬人。

《規(guī)劃》聚焦引進(jìn)人才的各方面需求搭建了全面的優(yōu)化服務(wù)體系，其中明確，將打造全方位的人才安居支持體系，除購房補貼、人才優(yōu)先購房、加大人才房建設(shè)力度外，還提出，將試點集中建設(shè)面向高層次人才的共有產(chǎn)權(quán)住房。

《規(guī)劃》中提到，加大人才安家補助、購房補貼力度，提升人才生活安居保障水平，允許符合條件的高層次人才優(yōu)先購房。

在人才相對集中的產(chǎn)業(yè)園區(qū)、高教園區(qū)、功能區(qū)等區(qū)域加大人才安居專用房配建力度，支持通過單列租賃住房用地計劃、利用集體建設(shè)用地和企事業(yè)單位自有閑置土地、利用商業(yè)辦公用房等方式籌集建設(shè)保障性人才租賃住房，加強全市人才安居房源統(tǒng)籌聯(lián)動。

此外，引入“未來社區(qū)”理念，試點集中建設(shè)面向高層次人才的共有產(chǎn)權(quán)住房。

進(jìn)一步推廣國際青年人才社區(qū)、青年人才驛站，推動市場主體建設(shè)租賃型青年人才房，吸引社會資本參與開發(fā)建設(shè)、運營管理和配套服務(wù)，加強多梯隊、多層次的人才安居保障。