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美國勞工部3日公布的數(shù)據(jù)顯示，今年1月美國失業(yè)率環(huán)比降至3.4%，創(chuàng)1969年5月以來最低水平；非農(nóng)業(yè)部門新增就業(yè)人數(shù)為51.7萬，為2022年7月以來最大漲幅。數(shù)據(jù)顯示，今年1月美國失業(yè)率環(huán)比下降0.1個(gè)百分點(diǎn)至3.4%，失業(yè)人數(shù)則環(huán)比持平在570萬。當(dāng)月，勞動參與率環(huán)比上漲了0.1個(gè)百分點(diǎn)至62.4%，但仍低于2020年2月疫情暴發(fā)前的63.3%。按行業(yè)來看，休閑和酒店業(yè)就業(yè)人數(shù)環(huán)比增加12.8萬。2022年，該行業(yè)就業(yè)人數(shù)月均增加8.9萬，但仍較疫情前低49.5萬。專業(yè)和商業(yè)服務(wù)就業(yè)人數(shù)增加了8.2萬。制造業(yè)就業(yè)人數(shù)上漲1.9萬。當(dāng)月，員工平均時(shí)薪繼續(xù)攀升，環(huán)比增長0.3%至33.03美元。在過去的12個(gè)月中，員工平均時(shí)薪增長了4.4%，漲幅較2022年12月小幅收窄。分析人士認(rèn)為，1月美國失業(yè)率降至53年低點(diǎn)，加之新增就業(yè)人數(shù)激增，表明美國勞動力市場較預(yù)期更具有彈性，或?yàn)槊缆?lián)儲繼續(xù)加息增加信心。不過，當(dāng)月員工薪資持續(xù)增加，加之美國勞動力需求繼續(xù)遠(yuǎn)超過供給，可能進(jìn)一步推升薪資水平和通脹水平，為美聯(lián)儲抵抗通脹的努力帶來困難。勞工部1日公布的職位空缺和勞動力流動調(diào)查(JOLTS)顯示，去年12月美國職位空缺數(shù)量環(huán)比增長6.7%至1101萬個(gè)，升至5個(gè)月高點(diǎn)，也創(chuàng)2021年7月以來最大增幅，凸顯勞動力市場仍不平衡。