2021年11月24日，資本邦了解到，A股公司中青寶(300052.SZ)收關(guān)注函。

2021年11月19日，中青寶披露《2021年股票期權(quán)激勵計劃(草案)》(以下簡稱《草案》)，擬向不超過21名激勵對象授予股票期權(quán)1060萬份，約占公司股本總額的4.03%。此外，此次激勵計劃的公司層面業(yè)績考核指標(biāo)為以2021年度營業(yè)收入為基數(shù)，目標(biāo)為2022-2024年度營業(yè)收入增長率分別不低于10%、20%和30%。

創(chuàng)業(yè)板公司管理部對此表示關(guān)注，要求中青寶進(jìn)一步說明：結(jié)合2021年前三季度經(jīng)營業(yè)績情況、今年以來市場環(huán)境變化和發(fā)展趨勢等因素，詳細(xì)說明本次激勵計劃公司層面業(yè)績考核指標(biāo)的確定依據(jù)及合理性，業(yè)績指標(biāo)的設(shè)置是否能達(dá)到激勵效果，是否符合《上市公司股權(quán)激勵管理辦法》第十一條的規(guī)定，所設(shè)指標(biāo)是否科學(xué)、合理。

此外，《草案》中顯示，中青寶擬向公司實(shí)際控制人、董事長李瑞杰以及公司董事、總經(jīng)理李逸倫分別授予263萬份股票期權(quán)，李瑞杰與李逸倫系父子關(guān)系，二人合計授予526萬份股票期權(quán)，約占本次激勵計劃授予數(shù)量的50%。

創(chuàng)業(yè)板公司管理部要求中青寶詳細(xì)說明李瑞杰及李逸倫成為激勵對象的必要性、合理性，以及上述二人擬授予數(shù)量占比約50%的原因及合理性，獲授股票期權(quán)數(shù)量的確定依據(jù)及其貢獻(xiàn)程度的匹配性，是否存在利益輸送的情形。

以及結(jié)合上述問題的回復(fù)說明公司本次激勵計劃是否存在明顯損害上市公司及全體股東利益的情形。要求獨(dú)立董事、監(jiān)事會發(fā)表明確意見。(黃 毅)